Приоритетом для «Умного города» является выявление и тиражирование лучших практик, а также формирование единой информационной среды, выступающей залогом доступности новых технологических решений. Об этом рассказала заместитель директора по направлению «Умный город» ФАУ «Проектная дирекция Минстроя России» Дарья Долгих на проектной сессии «Цифровая трансформация городской среды и ЖКХ», прошедшей на базе АНО «Университет Иннополис» в Нижнем Новгороде.
«В рамках процессов цифровой трансформации мы сталкиваемся с общими вызовами: низкой цифровой зрелостью, необходимостью доработки инструментальной базы, недостаточной нормативной базой. Но ситуация постепенно меняется, и мы проводим для этого действительно большую работу. Одним из индикаторов направления для нас является Индекс IQ городов, среднее значение которого по результатам 2021 года достигло 52,6 балла, что на 16% больше, чем в предыдущем году», – отметила Дарья Долгих.
Методика расчета индекса содержит 47 показателей по 10 направлениям: городское управление, умное ЖКХ, умный городской транспорт, интеллектуальные системы общественной, экологической безопасности и многое другое. Индекс 2022 года будет рассчитываться исходя 18 направлений, которые в данный момент присутствуют в актуализированном Стандарте Умного города.
Также ведется рейтинг «цифровой зрелости» регионов на основе показателей, которые образуют верхнеуровневую систему эффективности взаимодействий в строительной отрасли, городском и жилищно-коммунальном хозяйстве.
Кроме того, сейчас Минстрой России совместно с Минцифры России ведёт активную работу по импортозамещению. Проводится отбор наиболее готовых коммерческих программных решений, получивших положительный опыт применения в субъектах РФ и соответствующих запросам отрасли.
Отдельно Дарья Долгих остановилась на вопросе подготовки высококвалифицированных кадров в отрасли. «Нам важно привлекать в отрасль молодых перспективных специалистов, способных по-новому взглянуть на возникающие вопросы и найти нестандартные пути для их решения, а также обеспечить переподготовку текущего кадрового состава. Поэтому одно из наших приоритетных направлений – реализация человеческого потенциала».
По ее словам, на текущий момент все регионы констатируют сильную потребность в квалифицированных кадрах в сфере цифровой трансформации. Также необходимо обеспечить подготовку кадров по линии технологий информационного моделирования. В целях реализации федерального проекта «Кадры для цифровой экономики» национальной программы «Цифровая экономика РФ» на базе Университета Иннополис в 2021-2024 гг. реализуется проект по созданию и развитию опорного образовательного и единого учебно-методологического центров.